Recursos Humanos

El departamento de Recursos Humanos le da la bienvenida y pone a su disposición la siguiente información acerca de nuestro directorio telefónico, escala salarial y manual de puestos.
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Manual de puestos

Operario Municipal 1
PROPÓSITO
Ejecución de labores manuales y rutinarias para las cuales no se requiere capacitación formal previa ni la certificación de alguna competencia especifica y que exige esfuerzo físico así como la utilización de herramientas y equipo manual, tendientes a la provisión de servicios y otros de similar nivel.
Nivel A
Los trabajos realizados son de apoyo a la gestión municipal, no tienen implicaciones directas en la prestación de los servicios municipales, requieren de atención al detalle y servicio al usuario interno, en este nivel no se encuentran plazas ubicadas, se diseña el perfil en razón de necesidades futuras.
Nivel B
Los trabajos se orientan a la prestación de servicios operativos directos a la comunidad, para lo cual se sigue una rutina establecida, se requieren destrezas físicas y de habilidades de orientación al cliente-ciudadano.
CARGO TÍPICO 1A
Conserje
CARGO TÍPICO 1B
Peón de Obras y Servicios
RESPONSABILIDAD POR RESULTADOS 1A
Conserje
  • Recoger y sacar la basura de las oficinas
  • Brindar servicios de limpieza en las actividades especiales que realice la Municipalidad.
  • Realizar mandados, encargos y otras comisiones similares; llevar y traer mensajes orales y escritos.
  • Brindar servicios de limpieza a oficinas, servicios sanitarios, bodegas, edificios, áreas adyacentes, pisos, muebles, estantes, escaleras, puertas, paredes, ventanas, equipos de oficina y otros.
  • Preparar y dar mantenimiento a los instrumentos de limpieza, materiales de limpieza y otros objetos requeridos para la ejecución de las labores; mantener limpias y ordenadas las áreas de trabajo.
  • Recibe y entrega materiales y herramientas de limpieza en una bodega y lleva los registros de control respectivos.
  • Atender a los visitantes de las diferentes reuniones que se realicen en la Municipalidad, coordinando todo lo referente al refrigerio.
  • Otras labores operativas propias de la actividad municipal.
RESPONSABILIDAD POR RESULTADOS 1B
Peón de Aseo de Vías
  • Barrer caños, calles y aceras, según recorrido del cronograma brindado por su superior.
  • Recoger la basura, embolsarla y colocarla en el lugar designado.
  • Recoger animales muertos y enterrarlos en un lugar designado.
  • Recoger escombros, arena, tierra, u otro tipo de desecho no tradicional que se encuentre en las vías.
  • Lavar, ordenar y guardar las herramientas asignadas.
  • Limpieza de alcantarillas, cajas de registro, cauces de ríos (ocasionalmente cuando el jefe inmediato lo requiera).
  • Ejecutar labores de chapea, limpieza y ornato de lotes municipales, orillas de calle, zonas verdes, parques y otros sitios públicos e instalaciones diversas.
  • Ejecutar labores de crear y dar mantenimiento de jardines y fumigación (aplicar herbicida).
  • Realizar labores relacionadas con la siembra, atención y mantenimiento de plantas, arbustos y árboles; erradicar malezas y otras labores similares en zonas públicas
  • Utilizar el equipo de protección personal que se le facilite, de manera obligatoria
  • Mantener limpio y ordenado los alrededores del edificio municipal, cajas de registros y desagües del mismo.
  • Dar mantenimiento al jardín municipal
  • Otras labores operativas propias de la actividad municipal.
Peón de Obras Públicas
  • Realizar labores de limpieza de cauces de ríos, cajas de registro, cunetas y alcantarillas.
  • Realizar labores relacionadas con la interpretación de planos, construcción, reparación, mantenimiento de obras como aceras, planche, cunetas, zanjas para desagüe y otros de similar naturaleza que se requieran construir en las vías.
  • Ejecutar labores de chapeado en frentes de propiedades (policía) y orillas de calles municipales que el jefe inmediato le indique.
  • Carga y descarga equipos, herramientas, materiales, suministros y otras mercancías propias de la actividad Municipal.
  • Ejecutar labores de reparación de caminos, lastrado, asfaltado, bacheo y construcción de cordón y caños.
  • Preparar y dar mantenimiento a los equipos, instrumentos, materiales, herramientas y otros objetos requeridos para la ejecución de las labores; mantener limpias y ordenadas las áreas de trabajo y las herramientas al final de la jornada
  • Utilizar el equipo de protección personal que se le facilite, de manera obligatoria
  • Otras labores operativas propias de la actividad municipal.
Peón de acueductos
  • Reparar averías en los sistemas del Acueducto haciendo cortes en tubos de conducción y distribución, utilizando pegamentos y demás materiales para tal fin.
  • Realizar la instalación de nuevos servicios del Acueducto haciendo cortes en tubos de conducción y distribución, utilizando pegamentos y demás materiales para tal fin.
  • Interpretar planos de distribución de tuberías
  • Interpretación de planos y construcción de infraestructura como captaciones y tanques quiebra gradientes en nacientes.
  • Construcción de cercas de alambre o malla alrededor de las Nacientes, tanques quebragradientes y tanques principales.
  • Lavado periódico de tanques principales, quiebra gradientes y captaciones.
  • Pintar tanques principales, quebragradientes y captaciones.
  • Colocación de accesorios como por ejemplo tapas de metal en tanques principales, quebragradientes y captaciones.
  • Trazado de zanjas a mano y colocación de tubería para la red de distribución.
  • Interpretación de planos construcción de infraestructura en pasos de tubería.
  • Mantenimiento y limpieza en la bodega de materiales y herramientas.
  • Operar equipo como hidrolavadoras, taladros, metabos, máquinas de soldar y conducir vehículos del Acueducto.
  • Brindar informes según lo solicite la administración sobre inspecciones, conteos de tomas y demás tarea designada
  • Corta de servicios vencidos y su respectiva reconexión
  • Colaborar con la administración como guía para atención de grupos que lleven a cabo trabajos de investigación, por ejemplo guiarlos hacia las nacientes, asistirlos en el trabajo de campo, conversar con ellos sobre temas de investigación de las nacientes, informarles de datos importantes para su trabajo.
  • Operar los sistemas de cloración de los diferentes tanques del Acueducto Municipal
  • Utilizar el equipo de protección personal que se le facilite, de manera obligatoria
  • Otras labores operativas propias de la actividad municipal.
Peón de cementerio
  • Abrir y cerrar el portón principal del Cementerio Municipal.
  • Vigilar las instalaciones del cementerio
  • Realizar labores de aseo de aceras, capilla, oficinas, bodega, servicios sanitarios en las instalaciones, áreas adyacentes, carpintería, albañilería, jardinería, fumigación y otros.
  • Dar mantenimiento de estructuras de nichos municipales.
  • Brindar atención al visitante.
  • Llevar inventario de materiales y herramientas
  • Realizar informes de labores diarias.
  • Realiza labores relacionadas con la siembra, atención y mantenimiento de plantas, arbustos, árboles y zonas verdes; erradica malezas; repara cercas y otras labores similares.
  • Realizar las inhumaciones y exhumaciones según lo requiera la administración y procesos judiciales
  • Preparar y dar mantenimiento a los equipos e instrumentos, herramientas, mantener limpios y ordenadas las áreas de trabajo.
  • Recibe y entrega materiales y herramientas de trabajo en una bodega y lleva los registros de control respectivos
  • Utilizar el equipo de protección personal que se le facilite, de manera obligatoria
  • Realizar otras labores inherentes al cargo
Peón de tratamiento de residuos sólidos
  • Recibe, prepara en planta y procesa los residuos sólidos orgánicos en abono compost
  • Mantiene limpia y ordenada la planta de tratamiento de residuos orgánicos, tanto a lo interno como sus alrededores
  • Mantiene limpia y ordenada la bodega de la planta de tratamiento de residuos orgánicos.
  • Custodia herramientas y equipo de la planta de tratamiento de residuos orgánicos.
  • Registra datos que le indique su superior con respecto al proceso de tratamiento.
  • Utiliza los recursos como agua y electricidad además de insumos con racionalidad.
  • Utilizar el equipo de protección personal que se le facilite, de manera obligatorio.
  • Brindar atención al visitante y atiende el teléfono
  • Llevar inventario de materiales y herramientas
  • Realizar informes de labores diarias.
  • Realiza labores relacionadas con la siembra, atención y mantenimiento de plantas, arbustos, árboles y zonas verdes; erradica malezas; repara cercas y otras labores similares.
  • Operar equipo como termómetros, mini retroexcavadores, picadoras eléctricas
  • Recibe y entrega materiales y herramientas de trabajo en una bodega y lleva los registros de control respectivos
  • Realizar otras labores inherentes al cargo
COMPLEJIDAD DEL CARGO
El trabajo supone enfrentarse a trabajos repetitivos, que siguen una rutina, requieren una elección de opciones de actuación ya aprendidas y por lo general no requieren poseer conocimientos específicos y experiencia previa. El empleado tiene poca libertad de acción, se encuentra sujeto al cumplimiento de una rutina y de las instrucciones precisas del superior jerárquico, quien le indica qué debe hacer, cómo y cuándo, sin la responsabilidad de elegir el procedimiento a seguir, para lo cual se requiere de poco análisis.
SUPERVISIÓN
  • Recibida: Del encargado de cada uno de los servicios u obras, en el caso del cementerio, la jefatura inmediata la ejerce el o la encargada de Gestión ambiental, pero en materia propia de la administración del mismo, debe de coordinar con la Junta Administrativa respectiva.
  • Ejercida: No ejerce supervisión.
RESPONSABILIDAD POR RECURSOS ECONÓMICOS
No tiene responsabilidad sobre recursos económicos.
RESPONSABILIDAD POR EQUIPOS Y MATERIALES DE TRABAJO
Es responsable por el adecuado cuidado del equipo, herramientas y materiales que utiliza en su trabajo. En algunas ocasiones le corresponde recibir, transportar y entregar dinero y otros valores y documentos.
CONDICIONES DE TRABAJO
El trabajo implica un componente mayoritario de esfuerzo físico. Es necesario levantar y transportar objetos como materiales y herramientas. Le puede corresponder realizar los trabajos dentro y fuera de las instalaciones (a la intemperie).
Le podría corresponder trabajar bajo condiciones físicas adversas como: alzar pesos, realizar movimientos físicos constantes, exposición a olores fuertes, elementos contaminantes, al sol por tiempos prolongados, a la lluvia, al polvo, a la humedad, a aceites y a algunos agentes químicos contaminantes. Se encuentran expuestos a caídas por resbalones, a cortaduras, a calor extremo, quemaduras y accidentes de tránsito.
CONSECUENCIA DEL ERROR
Los errores probables son rápidamente identificados o conocidos durante el curso normal del trabajo, mediante comprobaciones rutinarias. Se deben generalmente a la falta de cuidado y requieren poco tiempo para corregirse. Podrían causar afectación en la prestación de los servicios, ya sea por atrasos de alguna consideración o problemas de calidad en el servicio.

COMPETENCIAS GENÉRICAS
Para desempeñar el puesto se requieren las siguientes capacidades:
  • Colaboración
  • Atención al detalle
  • Relaciones interpersonales
  • Disciplina
  • Sociabilidad
COMPETENCIAS TÉCNICAS
Para ejercer el puesto se requieren conocimientos como los siguientes:
  • Conocimientos básicos en bodegas, según el cargo que ocupe.
FORMACIÓN
1A
Tercer grado estudios primarios
1B
Primaria completa aprobada
EXPERIENCIA
1A
Seis meses de experiencia en labores afines al puesto
1B
Un año de experiencia en labores afines al puesto.
REQUISITOS LEGALES
No aplica.
Operario Municipal 2
Asistente Administrativo Municipal 2
Técnico Municipal 1
Técnico Municipal 2
Técnico Municipal 3
Profesional Municipal 1
Profesional Municipal 3
Sitio Web desarrollado en el marco del acuerdo entre la SG/OEA y la UNGL para de la ejecución del Programa MuNet E-Gobierno, 2016
Programa ejecutado por la Unión Nacional de Gobiernos Locales
 
        

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